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文创企业如何进行经营管理？文创企业如何保持竞争力？你的创业公司是否面临这样的问题？创业初期根本没考虑过企业文化，之后怎么办？快速发展期团队失和，老员工跳槽，公司陷入瘫痪。小企业如何制定适合自己公司的文化？新员工与老员工水火不容，工作难以进行下去。明星员工资源自我把持，不和他人分享。领导者该如何把自己的价值观灌注给员工？创始团队各分门派，互相斗争该如何解决？
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