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李振涛【体系年夜课】树立绩效系统的准确姿态（征询参谋讲授怎样...

2024-09-09

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632 MB

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作者：尊贵代理

￥5点数
李振涛【体系年夜课】树立绩效系统的准确姿态（征询参谋讲授怎样搭建完全的绩效治理系统）资本简介： 课程目次 2（1—2）基本实践：对绩效治理的罕见曲解.mp4 3（1—3）基本实践：罕见轻易凌乱的观点.mp4 4（1—4...
【绩效管理】让团队完成目标的绩效管理机制，团队持续增长，一定...

2024-07-12

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作者：尊贵代理

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3步达成目标 4大面谈策略 5种管理工具 课程大纲 模块一绩效管理中的五大典型误区 公司什么时候需要绩效管理?绩效管理失效的原因 怎么确定绩效目的?绩效的核心思路是控制 怎么达到期望的绩效结果?2种方法提高成功率 怎么评价绩效管...
【绩效增长】绩效增长官-第1期驱动绩效操盘手，26天教会你构建绩...

2024-06-03

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帮助中高层管理者成长为高绩效教练，能够带领并激活团队，实现绩效增长！ 【绩效增长】绩效增长官-第1期驱动绩效操盘手，26天教会你构建绩效增长系统 01.第一讲：高绩效文化——绩效管理全景图-.mp4 02.第二讲：战略解码：...
【战略绩效】《ODM战略绩效23讲录播微课》收获一套盈利系统、格局...

2024-06-02

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作者：尊贵代理

￥5点数
收获一套盈利系统，投资视角、经营高度，揭秘企业做大做强的内在逻辑 收获一种格局思维，落地战略、提高业绩，会运用战略地图解码策略路径 收获一项绩效能力，丰富内核、事业升级，让战略绩效管理从无效到有效 长期的战略绩效咨询，我...
【薪酬管理】薪酬绩效大课：薪酬绩效高手的504节课 146201

2024-06-02

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作者：尊贵代理

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全面搞定薪酬绩效以及薪酬绩效的融合，课程一共分为3大模块:薪酬篇，绩效篇，以及薪酬绩效融合篇。合计20个系列，504节课 【薪酬绩效】薪酬绩效大课：薪酬绩效高手的504节课 001、1—企业薪酬管理的正确理解（上）.mp4 002、01...
【王新宇】王新宇让团队完成目标的绩效管理机制 146135

2024-05-23

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3步达成目标 4大面谈策略 5种管理工具 销售业绩突增，多少靠点运气 团队持续增长一定是靠管理 基于人性、管控绩效，锻造持续打胜仗的团队 在不确定性的时代打造可确定性的增长能力 【王新宇】王新宇让团队完成目标的绩效管理机...
【许林芳】学会薪酬绩效 突破人效困境 146053

2024-05-09

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薪酬绩效 往往是管理者的重大难题 员工工作热情不高，上班摸鱼下班就走 工作敷衍，怎么办? 工资涨了，奖金发了，为何员工反而不满了? 新老员工工资倒挂，员工不服，怎么办? 给了高薪，为何还是留不住人? 公司效益不好，员...
【许林芳】《学会薪酬绩效 突破人效困境》私房课 145660

2024-03-23

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一堂课教你建立自己的【薪酬+绩效】体系，一套企业与员工的双赢选择 你将获得 1.管理者没概念，无抓手一堂课建立【薪酬绩效】全景框架 2.不再用真金白银走弯路一堂课掌握【薪酬绩效】常见误区 3.工资发不好，员工容易跑一堂课理解【...
【混沌大学】效率提升带来的新机会：没有效率等于加速自杀 14780...

2023-02-24

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【混沌大学】效率提升带来的新机会：没有效率等于加速自杀 我每年也会出席各类现在这样的场合，但从来没有像效率”这个题目这么令我兴奋的。 为什么? 做投资多年来，收到无数的BP计划，永远是讲我规模有多大”我今天有多大”我未来会做...
【关立新】新赢利模式 147806

2023-02-22

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【关立新】新赢利模式 关立新的个人事迹 关立新，男，毕业于辽宁石油化工大学，江苏卫视《非诚勿扰》节目嘉宾，因为参加这个节目而在网络上走红。硕士毕业于北京工业大学管理学院。中国社科院研究生。 社会活动 担任尚德商学院首席顾...
【关立新】《超常规盈利》打造盈利铁三角体系 147807

2023-02-22

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【关立新】《超常规盈利》打造盈利铁三角体系 关立新的个人事迹 关立新，男，毕业于辽宁石油化工大学，江苏卫视《非诚勿扰》节目嘉宾，因为参加这个节目而在网络上走红。硕士毕业于北京工业大学管理学院。中国社科院研究生。 社会活动...
薪酬绩效操盘手 142181

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【OKR工作法】助力企业高绩效管理 140493

2022-01-17

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【薪酬结构】薪酬福利与员工激励 138152

2021-02-12

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【薪酬结构】薪酬福利与员工激励——更多资源,课程更新在 资源，名师讲座课程简介： 【薪酬结构】薪酬福利与员工激励 薪酬是成本，还是投资？ 给员工的福利待遇是否只是给钱办事”？ 如何发钱、发多少，才能平衡员工需...
【绩效诊断】未达成绩效如何改进 137990

2021-01-21

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【绩效诊断】未达成绩效如何改进——更多资源,课程更新在 资源，名师讲座课程简介： 【绩效诊断】未达成绩效如何改进 适用学员 中小餐饮企业老板、连锁餐饮企业人力资源负责人 绩效管理基础 绩效管理简述 (5:33) 关键指标 ...
【绩效创新】互联网时代的新绩效管理 136706

2020-03-20

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【绩效创新】互联网时代的新绩效管理——更多资源,课程更新在 资源，名师讲座课程简介： 【绩效创新】互联网时代的新绩效管理 效管理是企业人力资源管理工作中一项重要的基础环节,企业开展绩效管理质量的高低,对企业的发展...
【突破瓶颈】企业利润倍增法门 136322

2020-01-04

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【突破瓶颈】企业利润倍增法门 数据表明，百分之80的企业在现有规模下，普遍有增加百分之30-50利润的潜力，面对激烈价格战导致的盈利不断下滑，企业如何改变策略，有效提升利润空间？本课程分享了企业利润倍增的重要途径，帮助你识别发...
【俞凌雄】十倍速增长 136279

2019-11-16

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【俞凌雄】十倍速增长 俞凌雄教你掌握业绩十倍速增长的法门和利器 俞凌雄，投资家、领袖型企业家、创业家导师、浙江宁波人，汇聚投资控股集团联合创始人，现任汇聚投资控股集团董事长、汇聚国际教育集团董事长、上海汇翼投资股份有限公...
【团队绩效】绩效管理推进与落地方略 136268

2019-11-14

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【团队绩效】绩效管理推进与落地方略 都知道绩效的重要性，为什么那么多的企业推行不成功，是因为组织目标未明确，还是因为团队能力差的缘故？一个高效的团队绩效应该具备什么？本课程分享成功推进绩效管理的方法、途径与策略，解决...
【绩效考核】技术类人员的绩效与激励体系设计 136245

2019-11-05

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【绩效考核】技术类人员的绩效与激励体系设计 对于HR来说，技术类人员的绩效考核是个难题，如果缺乏行之有效的考核方式与激励机制，技术人员的流失率就难以下降。本课程带您探讨技术类人员在考核与激励中的常见问题及建议，分享切实有效...
【绩效考核】销售部门的绩效与激励管理 136089

2019-08-28

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【绩效考核】销售部门的绩效与激励管理 销售部门的绩效考核看似简单，实际很有学问。不同行业的销售部门，薪酬结构设计与绩效考核方式都各有差异，如何根据这些差异为销售部门量身定做绩效管理？本课程从薪酬结构设计的前期工作，到薪酬...
【绩效管理】如何运用PBC个人绩效承诺实现战略管理 136082

2019-08-25

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【绩效管理】如何运用PBC个人绩效承诺实现战略管理 PBC即个人绩效承诺，PBC在企业中的推行，对绩效管理与提升企业竞争力具有重大作用。PBC具体如何运作？本课程邀请资深人力资源专家带你揭开PBC的神秘面纱，深入掌握PBC的流程运作，透析...
【绩效管理】如何识别消灭生产效率中的浪费 135874

2019-06-25

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【绩效管理】如何识别消灭生产效率中的浪费 目前中国经济稳步增长，企业却普遍都面临着劳动力成本上升的问题。如何解决员工工资上涨的难题?本课程精益生产专家指出企业生产现场的效率浪费，剖析效率可提升的空间，帮助企业有效识别、消...
【企业运作效率】如何撰写清晰规范的岗位说明书 135859

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【企业运作效率】如何撰写清晰规范的岗位说明书 企业管理者有时候会遇到这样的困惑：新员工与岗位不匹配，始终进不了角色，培训效果也不好。其实这都是缺乏清晰的岗位描述和规范造成的。明确岗位工作职责，理清岗位工作关系，才能提升员...
【企业绩效】轻松掌握绩效指标的提炼与分解 135816

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【企业绩效】轻松掌握绩效指标的提炼与分解 为什么有时部门指标完成了,公司指标却没完成?为什么个人都拿奖金,公司却亏损严重?天天忙于应付数字考核，员工怨声载道，绩效考核为什么这么难?本视频中，企业绩效教练为你分析绩效管理推进难...
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【高绩效团队】打造高效研发团队的解决之道 本课程结合研发经理在团队打造方面面临的常见问题，帮助企业研发部门管理人员系统掌握管理团队的方法，清晰打造高效研发团队的解决之道，快速提升研发团队的整体素质和工作效率，从而提高投入...
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【企业成本】如何利用机制来有效降低成本 如何摆脱成本居高不下的困境呢？企业的风险来源于哪里？企业要在激烈的市场竞争中求生存、谋发展，就必须全力提升成本竞争优势。如何用利润分享来实现有效管理？著名财务专家尤登弘老师 ，为您...
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