自动发货>收到卡密后>用"QQ登录"方式到本站>在线充值它
资源导航

【薪酬结构】薪酬福利与员工激励 138152

培训565 MB2021-02-12 11:21:00

所属:名师讲座>ID号:138152

下载

需要5点数下载(1点数=1元)

访客评分

4

489人

资源简介:

【薪酬结构】薪酬福利与员工激励——更多资源,课程更新在

资源,名师讲座课程简介:

 【薪酬结构】薪酬福利与员工激励

薪酬是成本,还是投资?
给员工的福利待遇是否只是给钱办事”?
如何发钱、发多少,才能平衡员工需要和公司长远发展的目标?
薪酬福利和员工激励,不只是法律环境要求,
更是反应企业战略、决定企业生命周期和活力的重要因素。
根据餐厅发展情况,合理制定薪酬福利,
让激励制度落到实处,才能真正调动员工动力,
让员工和餐厅连结起来,实现企业稳定发展。
用学员
中小餐饮企业老板、连锁餐饮企业人力资源负责人
薪酬福利与员工激励
薪酬与激励体系工具(表格) (16:06)
福利管理 (5:0)
控制与管理 (7:52)
薪酬系统的实施 (3:21)
设计薪酬结构 (13:26)
确定薪酬战略 (4:38)
薪酬调查 (7:37)
岗位评估 (7:56)
薪酬的基本情况 (11:08)
你将收获
1.掌握人力资源的三大分析方式
2.掌握组织诊断的方式
课程大纲
主题一岗位评估与薪酬调查
1.薪酬的基本情况
2.岗位评估
3.薪酬调查
主题二薪酬结构的设计与实施
1.设计薪酬结构
2.薪酬系统的实施
主题三福利管理
本软件是会员软件,如果你是会员,请登陆。如果不是会员请注册
现在仅需¥5点数
市场价 ¥33 立即下载 点数购买规则 报告下载错误

用户评论

   

评论摘要(共 0 条,得分 0 分,平均 0 分)



用户名:

分 值:100分 85分 70分 55分 40分 25分 10分 1分

内 容:

通知管理员

微信扫一扫关注本站

免费获取点数
(1天30点)

加载中...